В Узбекистане подготовили масштабный проект модернизации пенсионной системы. Если правительственную инициативу окончательно одобрят, первые практические шаги начнутся уже с 2027 года. Преобразования затронут буквально каждого работающего жителя страны — от молодых специалистов до тех, кто уже готовится к заслуженному отдыху. Разберёмся подробно, как повысят пенсионный возраст, почему вырастут требования к стажу и какие новые финансовые возможности появятся у граждан.
Поэтапное повышение пенсионного возраста
Самой резонансной темой проекта стало изменение возрастных рамок выхода на пенсию. Власти предлагают не делать резких движений, а поднимать планку максимально плавно — всего на три месяца в год, начиная с 2028 года.
К 2039 году шкала достигнет своих итоговых значений:
- для мужчин — 63 года (вместо нынешних 60 лет);
- для женщин — 58 лет (вместо нынешних 55 лет).
Растянутый на 11 лет переходный период позволит гражданам предпенсионного возраста спокойно скорректировать свои планы, а рынку труда — адаптироваться к постепенному взрослению рабочей силы.
Стаж вырастет вдвое, а зарплату посчитают справедливее
Одной лишь корректировкой возраста реформа не ограничивается. Государство планирует существенно пересмотреть базовые правила начисления трудовых выплат:
- Увеличение минимального стажа. К 2034 году обязательный порог официальной работы для назначения трудовой пенсии постепенно поднимут с 7 до 15 лет.
- Расширение горизонта заработка. Учитывать доходы станут за 20 лет трудовой деятельности.
- Защита от провальных периодов. В расчёты заложили удобное правило — худшие 10% месяцев по доходам разрешат не учитывать. Это защитит итоговый размер пенсии, если человек временно терял работу, болел или получал скромную зарплату во время кризиса.
Личные инвестиции, наследство и софинансирование
Главная философия реформы — уйти от устаревшей схемы, где пенсионер полностью зависит исключительно от выплат из государственной казны. Узбекистан выстраивает современную многоуровневую систему, объединяющую базовую государственную и накопительную пенсию.
Последняя, к слову, уже существует, но не пользуется особой популярностью. Чтобы это исправить, власти вводят государственное софинансирование. К тем деньгам, что человек откладывает на старость, из бюджета добавят 50%.
Кроме того, пенсионные накопления признают личным имуществом. Это значит, пенсию будут передавать по наследству. А чтобы люди не боялись вкладывать деньги на длительный срок, разрешат использовать сбережения на покупку жилья и лечение.
Также правительство намерено развивать частные и корпоративные пенсионные фонды. Предполагается, что с их помощью удастся не только сохранить накопления, но и приумножить. Сейчас на накопительные пенсии начисляют всего 10% годовых, что даже не защищает от обесценивания.
Как устроена пенсионная система у соседей по региону
Предлагаемые возрастные рамки в 63 года для мужчин и 58 лет для женщин не являются чем-то исключительным. Узбекистан фактически приводит свои нормы в соответствие с практикой соседей по Центральной Азии.
| Страна | Пенсионный возраст | Особенности пенсионной системы |
| Казахстан | 63 года для мужчин и 61 год для женщин | Развитая накопительная система, взносы работодателя до 5% |
| Кыргызстан | 63 года для мужчин и 58 лет для женщин | Накопления разрешено тратить на ипотеку и сложное лечение |
| Таджикистан | 63 года для мужчин и 58 лет для женщин | Страховой стаж: 25 лет для мужчин, 20 лет для женщин |
| Туркменистан | 62 года для мужчин и 57 лет для женщин | Минимальный период обязательного страхования — 5 лет |
| Узбекистан (проект) | С 2039 года 63 года для мужчин и 58 лет для женщин | Плавный рост на 3 месяца в год, стаж 15 лет, софинансирование |
Главный вопрос реформы
Новая система должна стать источником долгосрочных инвестиций для национальной экономики, банков и фондового рынка. Однако это возможно, только если население поверит в возможность накопить на старость.
А для этого государству предстоит чётко определить, какие управляющие компании получат доступ к народным деньгам, как защитить накопления от инфляции и кто понесёт ответственность за сохранность сбережений. Только железные финансовые гарантии позволят людям поверить в накопительную модель и спокойно планировать своё будущее.
